Ⅰ 為什麼現在越來越多的女性不喜歡做家務
做家務不是女孩子的專利吧？所以必須由男女雙方打理維持小窩的一切正常運轉。女方也是要在外打拚掙錢養家的，本來體質就比男人差。家務的正解應該是：家庭義務。既然是家庭義務，那這個家庭里所有的成員應該都有義務。
Ⅱ 女生進廠為什麼基本都不用幹活兒而男生進廠乾的全是重活這是歧視嗎
這個不算是歧視吧。男生和女生本來就力量上和工作的那個嗯，方向上就不一樣呀。男生或許可以關乾女生的工作，但女生要是干男生的工作，那就是幹不了啊，都是重活力氣活的話，女生就是幹不了啊！這不是事實嗎？這不是自然現象嗎？這怎麼能算歧視呢？老闆也有公司也有他的安排，不是以上就是算是能乾重活，他肯定也是乾的慢呀，她也不如男生乾的快呀，他也耽誤生產啊！所以說，男女和工作工種不一樣，這個是用人單位自己分配的原因。這個和歧視扯不上關系吧？Ⅲ 為什麼好多好看女孩都不工作
可能有丈夫養。不擔心沒有飯吃。所以不工作。也是正常的。這沒有什麼。
Ⅳ 一個女人，寧肯窮死，也不幹活兒。什麼心態。
你說的兩種原因可能都有 另外 你說她又矮又丑 可能工廠單位也不要她 就算要她 就苦力活 單位里的同事估計也要歧視她 一般做苦力活（車間女工 操作工）人員的素質相對較低 所以歧視的問題 存在的可能性很大 另外加上自己的心理脆弱 個性不強 不上進等等 都可以把她束縛起來 如果自強的人 哪怕是殘疾 照樣可以打造自己的一片天地
Ⅳ 一個年輕女人不用幹活，天天玩游戲，還很有錢，不用父母的，這是為什麼呢，我玩網游經常碰到
常見幾種可能性：
第一，她在欺騙你，網路上的謊言是非常普遍的事情。有老婆的男人可以通過網路騙小女孩自己是單身，同樣的，女人也可以謊稱自己不用上班又很有錢。可能她是學生，靠父母養活，也有可能她是上班族，只是工作時間是倒班制的，不是固定點
第二，「她」根本不是「她」，有的男人玩網友，找自己女友冒充自己與網友視頻，騙取道具。反正不見面，隨便胡編。
第三，她是靠男人養著，比如老公有錢，自己不用上班，或者，她是小老婆。
第四，她是在家辦公，比如炒股，也有可能是妓女，除了賺錢吃飯外，就靠網游打發時間。
Ⅵ 30多歲女人不怎麼幹活還老實叫累怎麼回事
30多歲女人不怎麼幹活，還老是叫累，怎麼回事？也許他是有病了，可以帶他到醫院去檢查一下。30歲正是大好的年華，干一點活怎麼會累呢？如果他覺得渾身沒力氣，沒勁兒，就可以帶她到醫院檢查一下吧。如果檢查不出來病，也許就是不願意幹活有點懶吧。
Ⅶ 古代女人為什麼都不用上班
古代女子在小的時候是可以出來玩耍的，至於裹足，那是宋朝時期才興起的風俗。不過呢，女孩到了該嫁人的年紀時，（12、3歲以上就差不多了），大人一般就不讓女孩子外出了，等著被提親嫁人。
通常這個時間也就兩三年，女孩一般也就嫁出去了，這幾年裡，女孩是要幫著家人做家務的，洗衣做飯都得學，要不然嫁過去之後什麼都不會，人家會說你沒教養的。
如果你嫁了個好人家，有丫鬟服侍，那你就在家安安穩穩的相夫教子吧，的確不用幹活了，可如果只是普通家庭，你還想這么舒服？想的美呢。
如果家裡還算富裕，女人倒是不用干太多的活，打掃打掃衛生，給家裡的男人洗洗衣服，夏天曬被、冬天納鞋，保證自己家男人別凍著、餓著，這就是一個好「內人」該做的事情。
可如果你嫁的人家不是很富裕，那你要做的活可就多了。
如果你家是種地的，你得去給丈夫送水、送飯，來回跑。（古代出嫁之後的女人是可以出門的）
如果你家是種茶的，你得幫著去採茶。
如果你家是開茶水店或者酒肆，你也可以去當老闆娘，接待客人什麼的都沒問題。
如果你實在不想出去，那也行，在家種蠶補貼生活費也可以，或者織布去賣，總之你在做家務的同時，還得做些手工活，補貼家用。
在古代，小兩口一起弄個小店賣吃的，是很普遍的，女人在後面做餅啊、饅頭啊，男人在前面賣，小日子倒也過得滋潤。
所以，如果你認為女人在古代完全不幹活，那可就大錯特錯了。
Ⅷ 為什麼長得漂亮的女孩不用幹活還能天天出去玩，還很有錢的樣子。
不要嫉妒，難道你不知道有句話叫：」 容貌也是資本 「 嘛
所以人與人不能相比！不是還有句叫： 」人比人氣死人「 」人比人不如人「，等等這些話，意思就是人的生活環境不同，知識不同，生活狀態不同，生活層次不同怎麼可以相比哪。
所以現在生活中又有些話叫」 過好自己 「 」 懂得滿足 「 」 知道感恩 「
Ⅸ 為什麼女生天生以為不用幹活
與她的原生家庭，性格特點，生活環境有關。她有可能是嬌生慣養慣了，比較矯情，天天悠閑自在，在家一點活都不幹。其次是她覺得男人就是應該愛護保護女人，男人就應該受罪 ，就應該承擔起這個家來，重活臟活累活都是男的干，這是一種比較自私自利的人，從來不會換位思考，為別人著想，心裏面只有自己。
Ⅹ 女人特別懶也特別窮怕幹活不想幹活活不下去了怎麼辦
1、不想工作這是人性的本能，是天生惰性的反應，所有在工作的人都是被迫的，要麼生活所迫、要麼家庭所迫、要麼領導所迫甚至戀人或配偶所迫，如果有誰是主動的那是吃飽了撐的。 2、所有被動的壓力都是工作的動力，壓力不足時動力亦不足，則惰性和本性就肆無忌憚了。當然，說到這你也許會問有時壓力存在動力也有，卻還是不想工作，這又怎麼解釋？ 3、工作，除了動力還需要誘惑力，工作順利、工作興趣、工作價值、工作成就等都是誘惑力的范疇，動力再大，不順利的工作、毫無興趣的工作、沒有價值的工作、不可能成功的工作，誰也不願意干，壓力再大隻能導致「死豬不怕開水燙」。 4、工作需要動力或誘惑力，清楚了這一點就可以檢點一下自己缺了什麼？還是兩種力都沒有了或者不足了。通常壓力是不可選擇也是不可造就的，至少主觀因素是難以決定的，或者說是過去的作為所既成的事實，可以不必費心，只有通過今後的作為來改變。 5、誘惑力就不同了，是可以由你造就或主導的，工作是否順利取決於你專業是否對口、業務是否熟悉、經驗是否豐富等，工作是否有足夠的興趣取決於你的個人愛好、工作環境、人際關系是否融洽等，工作的價值取決於你對企業價值觀的理解、領導的認可等。 6、通過上述分析，你可以檢點一下自己，到底是缺了什麼，應該從哪些方面改善，可以做到有的放矢。。